Аккредитация медицинских работников в 2021 как будет проходить

Аккредитация

  • * Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса
  • * Ректорат
  • * Ученый совет
  • * Ординатура
  • Аспирантура
  • * Повышение квалификации
  • * Научная деятельность
  • * История Академии
  • * Банковские реквизиты
  • * Формы документов и заявок
  • Международное сотрудничество
  • Инновационная деятельность
  • * Структура и органы управления образовательной организацией
  • * Документы
  • * Стипендии и общежитие
  • * Платные образовательные услуги
  • * Финансово-хозяйственная деятельность
  • Образовательные стандарты
  • * Образование
  • * Руководство. Педагогический (научно-педагогический) состав
  • * Основные сведения
  • * Сведения об организации, осуществляющей образовательную деятельность в соответствии с Приказом Рособрнадзора №831 от 14.08.2020
  • * Библиотека
  • Аккредитация

 ПЕРВИЧНАЯ СПЕЦИАЛИЗИРОВАННАЯ АККРЕДИТАЦИЯ

Адреса электронной почты аккредитационных подкомиссий по специальностям:

Аллергология и иммунологияapk_allergology@medprofedu.ru

Гериатрияapk_geriatrics@medprofedu.ru

Клиническая лабораторная диагностикаapk_kld@medprofedu.ru

Лечебная физкультура и спортивная медицинаapk_sportmed@medprofedu.ru

Неврологияapk_neurology@medprofedu.ru

Организация здравоохранения и общественное здоровьеapk_orgzdrav@medprofedu.ru

Педиатрияapk_pediatrics@medprofedu.ru

Психиатрия-наркологияapk_narcology@medprofedu.ru

Функциональная диагностикаapk_fd@medprofedu.ru

Графики проведения первичной специализированной аккредитации в 2021 году

Протоколы заседания аккредитационных подкомиссий

Нормативные и методические документы по вопросам аккредитации специалистов можно найти на сайте Методического центра аккредитации специалистов www.fmza.ru

Куда подавать документы

Сформированный пакет документов можно подать тремя способами:

  • Лично. Аккредитуемый с высшим образованием приносит по адресу г. Москва, ул. Баррикадная, 2/1, строение 1, со средним профессиональным — по адресу г. Москва, ул. Лосиноостровская, д.2. График приема и регистрации документов на ул. Баррикадной:         Понедельник – четверг 9.30-12.45 и 14.00-16.00Пятница 9.30-12.45 и 14.00-15.00
  • заказным письмом с уведомлением по адресу 125993  г. Москва, ул. Баррикадная, 2/1, строение 1 — для врачей, и по адресу 107564 г. Москва, ул. Лосиноостровская, д.2  — для медсестер и других работников со средним мед.образованием.
  • электронным письмом на адрес info@fca.rmapo.ru — для специалистов с высшим образованием, на адрес akkred@fgou-vunmc.ru — для специалистов со средним медицинским образованием.

Нужно ли проходить аккредитацию в 2021 году?

Это очень важный вопрос, потому как предыдущие 5 лет некоторые специалисты уже вступили в систему НМО и набирали баллы на портале edu.rosminzdrav.ru, в то время как другие ждали очередной сертификации. Сейчас всех медицинских работников, у которых истекает действие сертификата в 2021 году, проходить периодическую аккредитацию. Но любой специалист может воспользоваться мораторием 2021 (приказ 58н), который установлен до 1 июня 2021 года. Это означает, что работники могут осуществлять свою профессиональную деятельность, имея на руках просроченный сертификат на 2020-2021 год. Допуском к работе в этом случае являются документы о полученном высшем образовании и квалификации.

Таким образом, право на осуществление профессиональной медицинской деятельности продляется у работника с просроченным сертификатом на 1 год. После истечения данного срока, специалист должен пройти аккредитацию, для чего ему следует набрать нужное количество баллов (ЗЕТ). Однако, врач или медсестра могут не пользоваться мораторием, а пройти аккредитацию в 2021 году, пока действуют льготные условия для её прохождения.

Посмотрите на схему ниже, чтобы понять, когда вам требуется получить допуск к профессиональной деятельности через прохождение процедуры аккредитации.

Порядок прохождения

Алгоритм взаимодействия с аттестационной комиссией следующий:

  1. Подача пакета документов в комиссию под расписку, фиксация в журнале регистрации.
  2. Передача документов в комиссию не позднее 7 календарных дней с момента регистрации.
  3. Решение вопроса о допуске претендента к аккредитации на заседании комиссии и назначение срока ее проведения не позднее 10 календарных дней с даты регистрации документов.

Первичная и первичная специализированная аккредитации медработников содержат этапы:

Этап

Содержание, кто проходит

Процедура

Тестирование

Оценка накопленных теоретических знаний и навыков, требуемых для выполнения профдеятельности (профстандарты) и освоения профессиональных компетенций (ФГОС)

Тестовое задание формируется автоматически из 60 вопросов из Единой базы оценочных средств, сформированных Методическим центром аккредитации специалистов. На выполнение дается 1 час. При выполнении более 70% заданий правильно ставится отметка «сдано». Несданным тест считается, если решено менее 69% вопросов

Оценка навыков в условиях симуляции

Оценка навыка практических профессиональных манипуляций в соответствии с требованиями госстандарта с применением тренажеров и(или) манекенов

Для специалистов с высшим мед-, фармобразованием этот этап состоит из 5 задач, подбираемых случайным образом. На выполнение одного отводится 10 минут.

Для медработников со средним мед-, фармобразованием дается 1 практическое задание, на выполнение которого отводится 30 минут.

За правильностью манипуляций следят не менее 3 членов комиссии, заполняя оценочные листы. Оценка «сдано» или «не сдано» выставляется по результатам проверки оценочных листов, по критериям первого этапа

Решение ситуационных задач

Проходят врачи группы специальностей «Клиническая медицина», фармацевты с высшим образованием, лица, получившие среднее медобразование с возможностью выполнения функций лечащего врача (медсестры). Не проходят специалисты после курсов профпереподготовки

Этап проходит в форме решения 2 ситуационных задач, каждая из которых состоит из 12 вопросов. На подготовку ответов дается час времени. Этап засчитывается при наличии семнадцати и более правильных ответов

Оценка портфолио

Проходят все категории работников. Оценка рабочих навыков, стажа и баллов НМО

Портфолио формирует претендент самостоятельно, указывая сведения об образовании и прохождении курсов повышения квалификации, переподготовки

Прохождение плановой (периодической) аккредитации отличается от того, как проходит первичная аккредитация медработников, как содержанием, так и процедурой проведения.

Этап

Процедура

Оценка портфолио

Рассмотрение документов

Оценка рабочих навыков, стажа и баллов НМО

Тестирование

Оценка накопленных теоретических знаний и навыков, требуемых для выполнения профдеятельности (профстандарты) и освоения профессиональных компетенций (ФГОС)

Тестовое задание формируется автоматически из 60 вопросов. На выполнение дается 1 час. При выполнении более 70% заданий правильно ставится отметка «сдано». Не сданным тест считается, если решено менее 69% вопросов

Претендент не проходит экзамен, если имели место:

  • оценка «не сдано» за один из этапов;
  • неявка, пропуск этапа;
  • выявление факта использования шпаргалок или гаджетов.

Претендент имеет возможность снова пройти проваленный этап. На это дается три попытки, после которых подачу документов разрешат повторить только через 1 месяц. Решение комиссии специалист вправе обжаловать в Минздраве.

Какие документы требуется подать

Приказом 746н определен пакет документов, которые требуется предоставить в Федеральный аккредитационный центр, в 2021 году:

  • заявление,
  • копия паспорта документа,
  • в случае смены фамилии — копию документа, подтверждающего это (обычно, копия свидетельства о браке),
  • копия сертификата специалиста или копия о документе об аккредитации. Подаются при наличии.
  • копия дипломов о высшем или среднем мед.образовании.
  • копии документов о квалификации (о курсах ПК, пройденных в отчетном периоде),
  • копия трудовой книжки,
  • копия СНИЛС.

Портфолио включает следующие документы:

  • отчет о профессиональной деятельности. Заполняется специалистом на основании его работы за пятилетний период. При написании отчета следует руководствоваться соотнесением трудовой деятельности медработника со стандартами оказания медицинской помощи.
  • сведения о прохождении программ ПК за отчетный период,
  • мотивированный отказ в согласовании отчета руководителем организации в том случае, если главный врач или начмед отказал в подтверждении документов специалисту.

Заявление

Заявление о допуске требуется подавать по одной медицинской специальности. Если медицинский работник хочет получить допуск к работе по двум и более специальностям, то по каждой из специальностей ему нужно будет формировать отдельный пакет документов. В заявлении нужно указать все документы, которые вы прилагаете в письме.

Портфолио медицинских работников

Портфолио состоит из двух частей:

  • отчет о профессиональной деятельности, заверенный руководителем мед.организации, в которой трудится специалист или при отсутствии печати и подписи требуется предоставить мотивированный отказ от главы мед.учреждения.
  • собственно портфолио, в котором предоставлены сведения о прохождении циклов повышения квалификации и образовательных мероприятиях.

Если вы проходили обучения в 2021 году по традиционной программе от медицинской образовательной организации (медвуза или колледжа) в размере 144 часа, то вам в портфолио нужно указать только номер сертификата данного цикла ПК. Таким образом, при прохождении аккредитации таким образом, у вас будет заполнена лишь первая таблица в портфолио («Сведения об освоении программ повышения квалификации«).

При прохождении циклов в рамках программы НМО, сведения о пройденных циклах и мероприятиях, вы получаете на сайте edu.rosminzdrv.ru в разделе «Портфолио». Для заполнения первой таблицы портфолио («Сведения об освоении программ повышения квалификации«), вам необходимо выгрузить сведения в формате Excel, оставив галочки лишь напротив ДПП ПК:

Для второй таблицы, напротив, убираем галочку с «ДПП ПК» и оставляем на «ИОМ», «Образовательные мероприятия», «Другие образовательные активности», скачиваем портфолио по выбранной специальности.

Выгружать сведения лучше в Excel, так как в этом случае таблица легко редактируется, и её можно без труда вставить в word-формат портфолио.

ПЕРВИЧНАЯ СПЕЦИАЛИЗИРОВАННАЯ АККРЕДИТАЦИЯ

Адреса электронной почты аккредитационных подкомиссий по специальностям:

Аллергология и иммунологияapk_allergology@medprofedu.ru

Гериатрияapk_geriatrics@medprofedu.ru

Клиническая лабораторная диагностикаapk_kld@medprofedu.ru

Лечебная физкультура и спортивная медицинаapk_sportmed@medprofedu.ru

Неврологияapk_neurology@medprofedu.ru

Организация здравоохранения и общественное здоровьеapk_orgzdrav@medprofedu.ru

Педиатрияapk_pediatrics@medprofedu.ru

Психиатрия-наркологияapk_narcology@medprofedu.ru

Функциональная диагностикаapk_fd@medprofedu.ru

Графики проведения первичной специализированной аккредитации в 2021 году

Протоколы заседания аккредитационных подкомиссий

Нормативные и методические документы по вопросам аккредитации специалистов можно найти на сайте Методического центра аккредитации специалистов www.fmza.ru

Что это?

Аккредитация медицинских работников — это допуск к профессиональной деятельности, замена системы сертификации. Аккредитация тесно связана с системой НМО (непрерывного медицинского образования). Чтобы получить допуск к работе по специальности, необходимо набрать требуемое количество образовательных часов (баллов, или зетов) и пройти процедуру аттестации. В 2021 году принято решение допускать специалистов с 144 баллами и сданным пакетом документов, в который входят

  • заявление,
  • портфолио,
  • отчет о профессиональной деятельности,
  • иные документы, подтверждающие личность, документы об образовании и сертификаты.

Подробнее обо всём этом читайте в статье ниже.

Можно ли принять на работу сотрудника, не прошедшего аккредитацию

Ответ простой – нет. Медицинское учреждение не имеет право принимать на работу или допускать к профессиональной деятельности сотрудника, который своевременно не прошел процедуру аккредитацию и не имеет соответствующего сертификата. Но только если дата получения профессионального образования соответствует условиям Приказа Минздрава №1043н.

Например, если выпускник ординатуры (2019 года или позже) пришел трудоустраиваться в медицинское учреждение на должность врача-педиатра и у него нет сертификата, подтверждающего прохождение аккредитации, то его не имею права принять на работу. Если же будущий врач является выпускником ординатуры 2018 года или ранее, то его обязаны принять на работу, если нет других условий для отказа в трудоустройстве.

Процедура проведения аккредитации

Аккредитацию специалистов проводит аккредитационная подкомиссия. Для каждого вида аккредитации формируется определенная подкомиссия, состоящая из специалистов по конкретному направлению, имеющих действующие сертификаты специалиста или свидетельства об аккредитации.

Для каждого вида аккредитации предусмотрены свои этапы, представленные ниже в таблице:

Первичная аккредитация Первичная специализированная аккредитация (СУЗ) Первичная специализированная аккредитация (ВУЗ) Периодическая аккредитация
Тестирование Тестирование Тестирование Портфолио
Оценка практических навыков (симуляция) Оценка практических навыков (симуляция) Оценка практических навыков (симуляция) или решение ситуационных задач
Решение ситуационных задач (для специальностей «Клиническая медицина») Решение ситуационных задаx (для выпускников 2020 года и позднее)

Тестирование для специалистов проводится в течение 60 минут, для людей с проблемами со зрением время может быть увеличено до 120 минут по медицинским показаниям или по решению аккредитационной подкомиссии. Тестирование состоит из 60 вопросов-тестов, которые в автоматическом режиме выбираются из заданий Единой базы оценочных средств, которая формируется Методическим центром аккредитации специалистов.

Если специалист ответил правильно на 70% вопросов и более, то тестирование считается сданным. Лицо, проходящее аккредитацию, допускается к следующему этапу.

Если количество правильных ответов 69% и менее – специалист не сдал тестирование, и его не допускают к следующему этапу.

Оценка практических навыков в симулированных условиях проводится с использованием тренажеров и манекенов. В некоторых случаях могут привлечь стандартизированных пациентов, то есть определенного человека, который будет изображать из себя пациента. Выбор ситуационной задачи осуществляется с помощью Единой базы оценочных средств.

На данном этапе аккредитационная подкомиссия оценивает деятельность специалиста в практических ситуациях:

  • правильность выполнения заданий;
  • правильность последовательности действий.

Если аккредитация принимается у лица, окончившего ВУЗ, количество ситуационных задач должно составлять не менее 5. Если проводится оценка практических знаний специалиста, имеющего среднее образование, то ему могут поставить только 1 ситуационную задачу.

Специалист, имеющий высшее образование, должен выполнить одно задание в течение 10 минут. Если медик окончил СУЗ, то время на выполнение ситуационной задачи составляет 30 минут.

Результат оценки проставляется сразу после выполнения задания и указывается в процентах. Если специалист «получил» 70% правильных действия и более, то он сдал данный этап аккредитации. Если 60% и менее – не сдал.

Еще один из этапов аккредитации – решение ситуационных задач. По каждой из них специалист должен ответить на 12 вопросов. Лицо, проходящее аккредитацию, решает две такие задачи, то есть отвечает на 24 вопроса.

На решение каждой ситуационной задачи выделяется 30 минут. После решения задачи система определяет процент правильных ответов и действий. При 70% и более правильных ответов оценивается как «сдано». Если правильных ответов 69% и менее – «не сдано».

После прохождения аккредитации аккредитационная подкомиссия составляет протокол, в котором прописываются результаты каждого этапа и выносится решение о признании аккредитуемого прошедшим или не прошедшим аккредитацию.

В тестировании результаты оглашаются сразу после сдачи теста, на всех остальных этапах результаты становятся известны позднее.

Приказ 746н Министерства здравоохранения

Приказ 746н определяет порядок прохождения аккредитации в 2021 году. Напомним, что в 2021 году действуют льготные условия прохождения данной процедуры. Специалисту требуется не 250 ЗЕТ, а 144 ЗЕТ. Плюсом является и то, что требования следующих лет никому не известны, а в 2021 году работнику требуется предоставить документы. Нет необходимости проходить тестирование или проверку мануальных навыков.

С приказом 746н вы можете ознакомиться здесь. В приложениях к приказу добавлены рекомендуемые образцы документов, которые требуются заполнить. В конце данной статьи вы найдете бланки приложений в word-формате.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector